Dobry start

Celem projektu „Dobry start” jest aktywizacja społ.-zaw. grup zagrożonych ubóstwem i wykluczeniem społ., w szczególnej sytuacji na małopolskim rynku pracy. Projekt realizuje także cel polityki 4. Europa o silniejszym wymiarze społecznym, sprzyjająca włączeniu społ. i wdrażająca Europejski filar praw socjalnych. Grupa docelowa (GD) to 110 os, w tym min.46osób (41%) stanowią os. z niepełnosprawnościami, min.31 osób to osoby bierne zaw. (których bierność wynika z nauki, uzupełnienia kwalifikacji, choroby, niepełnosprawności lub obowiązków rodzinnych związanych z prowadzeniem domu) oraz min. 33 os. to osoby objęte ochroną czasową w Polsce w związku z agresją Federacji Rosyjskiej na Ukrainę (UA). Kwalifikowalność uczestników projektu będzie weryfikowana w momencie rozpoczęcia udziału w projekcie, tj. w chwili rozpoczęcia udziału w pierwszej formie wsparcia na podst. odpowiednich zaświadczeń/orzeczeń/decyzji/innych dokumentów /wystawionych przez właściwy podmiot lub ew. oświadczeń tylko w sytuacjach, gdy nie jest możliwe uzyskanie dokumentu właściwego. W pierwszej kolejności wsparciem zostaną objęci UP: doświadczający wielokrotnego wykluczenia społ., o umiarkowanym lub znacznym stopniu niepełnosprawności, z niepełnosprawnością sprzężoną, z chorobami psychicznymi, z niepełnosprawnością intelektualną i całościowymi zaburzeniami rozwojowymi, a także os. wykluczone komunikacyjnie jak i inne osoby wskazane w Reg. do objęcia w pierwszej kolejności. Wsparcie w ramach projektu będzie udzielane os. zamieszkającym lub uczącym się na terenie 10 powiatów woj. małopolskiego - krakowski, miechowski, proszowicki, bocheński, wielicki, wadowicki, suski, oświęcimski, chrzanowski i m. Kraków-(wskazanie adresu zamieszkania na wymaganych zaświad. np. z OPS, PCPR, plac. oświatowej) z uwzględnieniem Obszarów Strategicznej Interwencji–tj. miast średnich tracących funkcje społ.–gosp. oraz gmin zmarginalizowanych. Projekt będzie realizowany poprzez Centra Wsparcia (CW) (Kraków i Wadowice) w lokalach zapewniających dostępność dla OzN. W biurze będzie możliwość osobistego kontaktu z kadrą projektu. Wnioskodawca (Wn) dokonując analizy sytuacji GD (w tym barier, potrzeb oraz oczekiwań) przygotował katalog kompleksowego wsparcia doprowadzającego do osiągnięcia celu głównego tj. aktywizacji społ .i zaw. Każdy UP otrzyma min. 3 usługi aktywnej integracji, z których min. 1 będzie mieć charakter społ. i min. 1 będzie mieć charakter zaw. Każdy z uczestników projektu otrzyma ofertę wsparcia odpowiadającą kompleksowo na zidentyfikowane u niego potrzeby. Elementem obligatoryjnym, poprzedzającym inne formy wsparcia będzie diagnoza sytuacji problemowej, zasobów, potencjału, predyspozycji i potrzeb danej osoby również w kontekście rodziny/środowiska (element obligatoryjny). Ponadto UP otrzymają: wsparcie specj. ds. aktywizacji społ., doradcy zaw., pośrednika pracy (w tym warsztaty), trenera zatrudnienia wspieranego (TZW) – do 110UP, warsztaty kompetencji społ. z elementami TUS–(w szczególności dla os. OzN)– 24UP, wolontariat – (na rzecz włączenia społ.)–10 UP, wsparcie coacha i /lub psychologa -30 os. oraz prawnika 20 os– (OzN,/coach dla os. biernych zaw.), wsparcie asystenta międzykultur., spotkania międzykult./–30 UP oraz kursy jęz.polskiego – 20 UP, tłumaczenia przysięgłe – 8UP (UA), doradztwo cyfrowe (w tym diagnoza kompetencji dla os. 18-29l.) – 30 UP, warsztaty kompetencji cyfrowych – 20 UP, staże zaw. – 35 UP, szkolenia zaw. - 40 UP oraz kursy komputerowe – 16 UP (dla os. o niskich kwalifikacjach/ kompetencjach). Wn zapewni zwrot kosztów dojazdu oraz opieki nad osobą zależną – zgodnie z Regulaminem. Finalnym efektem podjętych w ciągu 24 miesięcy działań będzie wzmocnienie społeczne 110 uczestniczek/uczestników i stabilne wejście/powrót na rynek pracy tychże UP m.in. poprzez nabycie/wzmocnienie kompetencji społ. jak i nabycie/wzmocnienie kompetencji i kwalif. oraz umiejętności zaw. (110).